ページ番号1006353 更新日 平成29年3月22日
全ての職員がハラスメントに関する正しい知識と具体的な対策等について共通の認識を持って職務に取り組み、人権が尊重される良好な職場環境を確保することを目的として、平成29年3月に「武蔵村山市職員ハラスメント防止の指針」を策定しました。
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